Scholz & Friends Group 8 freie Stellen

(Junior) Manager (f/m/d) People & Culture

  • Scholz & Friends Group
  • Berlin Berlin
  • Beginn: 01.12.2022
Kommunikations-Agentur, Kreativagentur, Werbeagentur

Stellenausschreibung

Auf die Freundschaft - bist du dabei?

Heute suchen wir in eigener Sache: Werde Teil unseres People & Culture Teams am Berliner Standort als (Junior) Manager (f/m/d) People & Culture.
 
In dieser Rolle betreust du ganzheitlich den Employee Life Cycle für unsere rund 400 Friends. Zu deinen täglichen Aufgaben gehört die Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in sämtlichen HR-Belangen sowie die operative Betreuung unserer Friends beim On- und Offboarding. Ebenfalls wirst du Ansprechpartner*in für unseren Nachwuchs und die Auszubildenden sein, bei der Vor- und Nachbereitung der Jahresgespräche tatkräftig unterstützen und die Möglichkeit haben, an standortübergreifenden HR-Projekten aktiv mitzuwirken.

Mit Empathie und Kreativität sorgst du für ein gutes Miteinander, hast stets ein offenes Ohr und setzt dich dafür ein, beste Arbeitsbedingungen für alle zu schaffen. Du möchtest Dinge bewegen, Verantwortung übernehmen und Themen wie Digitalisierung und Prozessoptimierung im People Business vorantreiben.

Dabei zeichnet dich eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus, du bist hands-on, netzwerkst gern und kannst dich schnell auf unterschiedliche Gesprächspartner*innen einstellen. Du bist nicht nur verbindlich und zuverlässig, sondern auch kommunikativ – egal ob auf Deutsch oder auf Englisch. Du gehst vertraulich und verantwortungsbewusst mit sensiblen Daten um und hast im besten Fall schon mit dem Personalmanagement-Tool ‚Personio‘ gearbeitet.

Wir bieten dir

den Raum deine eigenen Ideen innovativ einzubringen und gemeinsam mit uns groß werden zu lassen! Wir geben dir von Beginn an die Chance, neue Herausforderungen anzugehen und bei uns zu wachsen. Diversität, Gleichstellung und Inklusion sind tief in unseren kulturellen Werten verankert und stellen für uns die Voraussetzung für Kreativität und nachhaltigen Geschäftserfolg dar. Mit unseren Initiativen und Mitarbeitenden-Communities zu Themen wie Geschlechtsidentität, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, internationales und interkulturelles Arbeiten, schaffen wir einen integrativen Arbeitsplatz und setzen uns für unsere Mitarbeitenden und die Talente von morgen ein. Daneben erwarten dich bei uns vielseitige Weiterbildungsangebote, flexible Arbeitszeiten und über 900 neue Friends.

 

Haben wir Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Karriereseite!

Theresa Reimann E. [email protected]
Auf einen Blick
  • Education egal
  • Qualification Junior
  • Art der Stelle Full Time
  • Frühester Beginn 01.12.2022
  • Arbeitszeit Vollzeit
  • Freie Stellen 1
  • Tags Human Resources
  • Benefits Flache Hierarchien, No Dresscode, Desk Sharing, Home Office/Mobiler Arbeitsplatz, Free Food, Free Drinks, Sportangebot, Afterwork, Weiterbildung/Fortbildung, Healthcare
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